Kita-Management

Team-Tage und Leitungsfortbildungen

Geben Sie Ihren wichtigen Themen den passenden Raum
Als Kita-Leitung stehen Sie mit Ihrem Team im Zentrum verschiedenster Anforderungen von Bund, Land, Kommune, Trägerinstitutionen, Eltern, Kindern und nicht zuletzt sich selbst.
Hinzu kommen der verschärfte Fachkräftemangel und die multiprofessionelle Zusammensetzung der Mitarbeiter*innen. Sie sollen die pädagogische Konzeption fortschreiben, das Qualitätsmanagement erfüllen und Beteiligung (vor)leben. Und dann schwebt da auch noch die Digitalisierung im Raum …

Damit das alles gelingen kann, kommt Ihrer Persönlichkeit als Leitung, Ihrer Führung und Kommunikation eine zentrale Bedeutung beim Kita-Management zu. Eine der wichtigsten Leitungsaufgaben ist die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen zu einem Team, das an einem Strang zieht und das große Ganze sieht.

Dazu biete ich Ihnen gern maßgeschneiderte Team-Tage und Leitungsfortbildungen an.

Themen der Fortbildungen
– Führen und Leiten in Kitas und sozialen Einrichtungen
– „Onboarding“, Motivation und Bindung bei Fachkräftemangel
– Teams entwickeln – gute Zusammenarbeit gestalten
– Wertschätzende Kommunikation und Gesprächsführung
– Konstruktive Konfliktbearbeitung
– Beschwerdemanagement
– Professionelle Elternarbeit, Erziehungspartnerschaft und Elterngespräche
– Konzept- und Organisationsentwicklung
– Weitere Themen wie Kita digital, Inklusion, multiprofessionelle Teams auf Anfrage

Zielgruppen der Fortbildungen
Leitungen, Stellvertretungen und Mitarbeitende in Kindertageseinrichtungen sowie Familienzentren, Trägerinstitutionen, Jugendämter, Bildungseinrichtungen, Vereine und andere soziale Einrichtungen in ganz NRW.

Methodisches
In der Regel gibt es einen Mix aus Theorie und Praxisanteilen, Einzel-, Kleingruppen- und Großgruppenarbeit, angereichert durch kreative Impulse, Übungen und Spiele.

Ablauf und Kosten
Die ein- oder mehrtägigen Fortbildungen finden bei Ihnen vor Ort statt mit:

– Leitungen und Stellvertretungen (Leitungsfortbildung)
– Kita-Teams inkl. der Leitung/en (Team-Tag)

Gern erstelle ich Ihnen ein individuelles Angebot mit den Inhalten und Themen Ihrer Wahl, das auf Ihre Organisation und deren Bedarfe zugeschnitten ist.

Regelmäßige oder gelegentliche Moderation

Legen Sie die Gesprächsführung in professionelle Hände
Sie haben aktuell keinen Fortbildungsbedarf, suchen aber eine Moderatorin für Ihre interne Tagung oder externe Veranstaltung. Ob Zukunftswerkstatt, Teamsitzung, Expertenpodium, Strategietag, Visionsworkshop, Vereinstagung oder kollegiale Gesprächsrunde. Es kann sehr angenehm sein, die Moderation einmal abzugeben, wenn Sie sich engagiert an der inhaltlichen Diskussion beteiligen möchten. Auch tut ein Blick von außen manchmal ganz gut und bringt interne Prozesse häufig schneller ans gewünschte Ziel.

Ich freue mich auf Ihre Anfrage!